Skripsi

Pengaruh Pelayanan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana

---

Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Dalam uji regresi linear sederhana bahwa pelayanan senilai 0,566 artinya setiap kenaikan satu variable pelayanan (X) maka nilai variable kinerja (Y) akan naik sebesar 0,566 (56,6%) maka dari itu dapat dikatakan bahwa pelayanan (X) berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai (Y). (2) Dalam uji signifikan t pelayanan terhadap kinerja pegawai mempunyai pengaruh yang signifikansi dengan t hitung = 6, 082 > t tabel 2,00247 dengan signifikansi sebesar 0,001 < 0,05 hingga ditarik kesipulan H1 diterima yang berarti ada pengaruh pelayanan (X) terhadap kinerja pegawai (X). (3) Dalan uji koefisien determinasi Besar kontribusi pengaruh pelayanan terhadap kinerja pegawai sebesar 0,394 yang berarti 39,4% kinerja dipengaruhi oleh pelayanan pada Kantor Dinas Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak Pengendalian Penduduk Dan Keluarga Berencana Kabupaten Maros, dan sisanya 60,6% dipengaruhi faktor lain yang belum diteliti dalam penelitian ini.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

945.070 A Nur p

Penerbit

universitas Islam Makassar : FisipUIM., 2024

Deskripsi Fisik

135 halaman : tinggi 30 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

20043014017

Klasifikasi

320

Tipe Isi

text

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

1

Subjek

Pengaruh Pelayanan

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Penulis, A Nurfatimah, Pembimbing 1, Zulkarnain, Pembimbing 2, Tetty Dwiyanti

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar